La nostra storia
Movimoda pone le basi della sua nascita sin dagli anni 70, quando la visione di un imprenditore comprende che il mondo della moda avrebbe subito da li a poco una trasformazione. Le aziende preferiscono concentrarsi sul prodotto, non ritenendo la gestione logistica e di magazzino parte integrante del proprio core business.
Questo fattore, unito alla crescente delocalizzazione delle attività produttive, spinge le aziende del settore a terziarizzare i flussi logistici. È in questo periodo che Movimoda decide di specializzarsi per proporsi quale partner di riferimento per la logistica integrata nel settore della moda a livello internazionale.
Movimoda: essere dove il mercato richiede
Risorse umane
Crediamo nel talento, nel gioco di squadra e nella meritocrazia, consapevoli che il vero capitale di un’impresa è il capitale umano. Puntiamo da sempre sull’inserimento di giovani risorse nel nostro organico: la loro formazione avviene direttamente sul campo tramite l’affiancamento a figure senior. Questo è il nostro modo di conservare e tramandare il know-how di Movimoda. La logistica è riconosciuta comunemente come un settore maschile: in controtendenza Movimoda vanta e valorizza un’elevatissima percentuale di lavoratrici, impegnate a rivestire diversi ruoli e funzioni a livello trasversale ed internazionale. In Movimoda non esistono glass ceiling che limitano le persone nel percorso di carriera: andiamo oltre la tutela dell’equilibrio tra generi, perché crediamo che un’azienda debba essere tesa alla valorizzazione di ogni singola risorsa.
